株式会社 ベスト・ケアーの求人募集
株式会社 ベスト・ケアー 機能訓練指導員 埼玉県 正社員 月収28万
「生活機能向上プログラムを本格導入し利用者おひとりおひとりのニーズに合ったプログラム提供を目指」という新しい試みのディサービスで機能訓練指導員としての業務を行っていただきます。計画立案と実行、報告書作成業務になります。新潟医療福祉大学との連携しているので、いつでも相談ができる環境です。 病棟経験5年以上 ・昇給、賞与の支給は業績次第で人事考課によります。・板橋区中小企業共済制度加入(事業主負担)・永年勤続表彰制度あり(5年、10年、15年-)・リニューアルオープンによる求人です。
正社員
経験者
株式会社 ベスト・ケアー サービス提供責任者 福岡県 正社員 月収26万
・お客様宅への事前訪問・お客様との契約手続き、ヘルパーとのコーディネート・お客様のニーズ確認とサービス改善のためのお客様宅への 定期訪問・サービス見直しに伴うカンファレンスの開催・ケアマネージャーとの打合せ(お客様情報の共有)・サービス計画書の作成、介護目標の設定・月末月初の介護給付費請求業務・ヘルパー教育、研修会開催 勤怠管理・ヘルパーの育成、指導が行えるように介護技術の向上を目 指していただきます。 ヘルパー実務経験3年以上、サービス提供責任者未経験者も可サービス提供責任者の経験あれば尚可 ・昇給、賞与は業績次第で人事考課による・板橋区中小企業共済制度加入(事業主負担)・永年勤続制度あり(5年、10年、15年-)・面接は2回行います。・増員による求人です。
正社員
経験者
株式会社 ベスト・ケアー ケアマネージャー 福岡県 正社員 月収25万
在宅におけるケアマネージャー業務全般ケアプラン作成(担当件数は経験・スキルによります。 経験の浅い方は、数件ずつ増やしていただきスキルアップ をはかっていただきます。35件以上)包括支援センター医療機関等への訪問営業、介護職との兼務はありませんので、ケアマネージャーの仕事に専念できる環境です。 ケアマネージャー経験(在宅・施設不問)未経験者もサービス提供責任者の経験あれば可 ・昇給、賞与は業績次第で人事考課による・板橋区中小企業共済制度加入(事業主負担)・永年勤務表彰あり(5年、10年、15年-)・面接は2回行います。・増員による求人です。
正社員
株式会社 ベスト・ケアー 施設管理者 岡山県 正社員 月収28万
経営管理、勤怠管理、新規顧客獲得活動、その他渉外業務・管理者業務の他、シフトの都合で入浴介助、送迎等、介護職業務も担っていただきます。 施設での介護職経験施設での管理者経験あれば尚可 ・昇給・賞与の支給は業務次第で人事考課によります。・板橋区中小企業共済制度加入(事業主負担)・永年勤続制度あり(5年、10年、15年-)
正社員
経験者
株式会社 ベスト・ケアー 経理事務 福岡県 正社員 月収32万
・経理業務全般 日時処理・月次処理 売掛金・買掛金管理 (経理ソフトは自社開発のものを使用、指導します) 納税関係、固定資産台帳管理・年次決算は顧問税理士と連携して行っていただきます。・社内ネットワーク・サーバの管理 経理実務経験3年以上ＰＣ操作(エクセル、ワード、パワーポイント、アクセス、ＶＢＡ 等) 昇給・賞与の支給は業績次第で人事考課によります。板橋区中小企業共済制度加入(事業主負担)永年勤続制度あり(5年、10年、15年-)
正社員
大卒以上
経験者
株式会社 ベスト・ケアー サービス提供責任者 愛知県 正社員 月収26万
・お客様宅への事前訪問・お客様との契約手続き、ヘルパーとのコーディネート・お客様のニーズ確認とサービス改善のためのお客様宅への 定期訪問・サービス見直しに伴うカンファレンスの開催・ケアマネージャーとの打合せ(お客様情報の共有)・サービス計画書の作成、介護目標の設定・月末月初の介護給付費請求業務・ヘルパー教育、研修会開催 勤怠管理・ヘルパーの育成、指導が行えるように介護技術の向上を目 指していただきます。 ヘルパー実務経験3年以上、サービス提供責任者未経験者も可サービス提供責任者の経験あれば尚可 ・昇給、賞与は業績次第で人事考課による・板橋区中小企業共済制度加入(事業主負担)・永年勤続制度あり(5年、10年、15年-)・面接は2回行います。・増員による求人です。
正社員
経験者
株式会社 ベスト・ケアー ケアマネージャー 愛知県 正社員 月収25万
在宅におけるケアマネージャー業務全般ケアプラン作成(担当件数は経験・スキルによります。 経験の浅い方は、数件ずつ増やしていただきスキルアップ をはかっていただきます。35件以上)包括支援センター医療機関等への訪問営業、介護職との兼務はありませんので、ケアマネージャーの仕事に専念できる環境です。 ケアマネージャー経験(在宅・施設不問)未経験者もサービス提供責任者の経験あれば可 ・昇給、賞与は業績次第で人事考課による・板橋区中小企業共済制度加入(事業主負担)・永年勤務表彰あり(5年、10年、15年-)・面接は2回行います。・増員による求人です。
正社員