姫路市 正社員 正社員:管理者兼ケアマネージャー 月収26万円

正社員 正社員:管理者兼ケアマネージャー 月収26万円の求人ランキング

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34369位

産業別の月収

9560位

都道府県別の月収

585160位

年間有休日数

1255位

都道府県産業別の月収

平均値と比較

産業別の月収の平均: 226463円 ( 33537円)
都道府県別の月収の平均: 252697円 ( 7303円)
年間有休日数の平均: 107人
都道府県産業別の月収の平均: 232962円 ( 27038円)
都道府県年間有休日数の平均: 107人

正社員 正社員:管理者兼ケアマネージャー 月収26万円の基本情報

求人名 正社員:管理者兼ケアマネージャー
産業 医療,福祉のうち老人福祉・介護事業
エリア 兵庫県姫路市
月給 227000から260000円
就業形態 フルタイム
雇用形態 正社員

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正社員 正社員:管理者兼ケアマネージャー 月収26万円のハローワーク登録情報

求人番号 28050-21396851
登録日 2015年09月10日
有効期限 2015年11月30日
採用人数 1人
職業安定所 姫路公共職業安定所
求人情報元 ハローワークページへ

正社員 正社員:管理者兼ケアマネージャー 月収26万円の詳細情報

仕事内容 姫路市の既存のケアプランセンターの利用者様の増加に伴い、ケアマネージャーを募集します。加古川市を中心に新規の相談、契約からアセスメント、担当者会議、ケアプラン作成、利用票・提供票の作成・交付、毎月のモニタリング、実績確認、給付管理までケアマネ業務全般を行って頂きます。また併設でグループホームの運営を行っており、地域の認知症相談窓口として、ネットワークづくりにも積極的に取り組んで頂きたいと考えております。 「介護」 【事業所情報(画像情報)あり】
必要な経験等 経験者歓迎未経験者の方も万全のバックアップ体制で応援します。不問
必要な資格 介護支援専門員 「介護」
賃金詳細 月給a 基本給(月額平均)又は時間額227,000円-260,000円b 定額的に支払われる手当a + b227,000円-260,000円
ボーナス あり 前年度実績 年2回
就業時間 1)09:00-18:00
休憩時間 60分
年間休日数 104日
加入保険 雇用 健康 厚生 労災
交通費 実費支給上限あり月額:25,000円
従業員数 16人
その他 *事前に履歴書(希望職種・希望勤務地を明記下さい)とハ ローワークの紹介状を、本社:姫路市中地南町34番地 宝成ビル4Fへ郵送して下さい。書類選考の上、後日連絡 します。 *処遇・労働条件については、相談に応じます。 (面接時にお伝え下さい)